Opis:
Park Rozrywki Mandoria poszukuje kandydatów na stanowisko
Pracownik Budowlany/Monter
Miejsce pracy: Rzgów k. Łodzi
Oferujemy:
-
stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
-
możliwości rozwoju, poszerzania kompetencji oraz zdobycia uprawnień,
-
zatrudnienie w zgranym zespole profesjonalistów,
-
prywatną opiekę medyczną,
-
ubezpieczenie grupowe,
-
kartę sportową,
-
liczne zniżki pracownicze
Twoje przyszłe zadania:
-
bieżące prace budowlane i wykończeniowe,
-
prace remontowe (np. prace rozbiórkowe, szpachlowanie, gipsowanie, malowanie ścian, układanie kostki brukowej etc.),
-
montaż drzwi, mebli, elementów dekoracyjnych itp.
-
wszelkie proste naprawy wynikające z eksploatacji budynków,
-
prace porządkowe oraz zadania związane z utrzymaniem estetyki obiektu
Oczekujemy:
-
chęci do pracy, otwartości do nauki,
-
jesteśmy otwarci na osoby z doświadczeniem, jak i kandydatów dopiero wkraczających na ścieżkę zawodową,
-
dyspozycyjności do pracy pn-pt. w godz. 7-15,
-
umiejętności pracy w zespole,
-
samodzielności i dokładności w wykonywaniu powierzonych zadań,
-
mile widziane doświadczenie przy pracach związanych z wykończeniem wnętrz,
-
dodatkowym atutem będzie prawo jazdy kat. B
Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.
Administratorem danych jest Mandoria Sp. z o.o. z siedzibą w 95-030 Rzgów, ul. Miasto Mody 2. Dane będą przetwarzane na podstawie ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94 z późń. zm.) oraz aktów wykonawczych, Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych - dalej "Rozporządzenie") w celu przeprowadzenia bieżącej rekrutacji i zawarcia umowy o pracę.
Przewidywane kategorie odbiorców danych: pracownicy, współpracownicy, dostawcy usług hostingowych. Podanie danych osobowych jest dobrowolne ale konieczne do zawarcia umowy. Dane przetwarzane będą przez okres 12 miesięcy chyba, że zgoda zostanie wcześniej cofnięta. Przysługuje Pani/ Panu prawo do żądania dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych.