Opis:
AiFO Components – jesteśmy trzecią pod względem wielkości firmą w Europie zajmującą się produkcją i dystrybucją podzespołów do komercyjnych urządzeń chłodniczych i gastronomicznych.
W związku z dalszym dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy osób na stanowiska:
Pracownik Produkcyjny produkcja uszczelek
Będziesz odpowiedzialny(-a) za:
- Realizację procesu produkcyjnego uszczelek magnetycznych zgodnie z instrukcjami i planem produkcji.
- Nadzór nad produkowanym wyrobem zgodnie z obowiązującymi standardami jakościowymi.
- Obsługę urządzeń do cięcia, magnesowania i zgrzewania naroży uszczelek.
- Prowadzenie dokumentacji i raportów podsumowujących zakończenie produkcji.
-Dbanie o maksymalne wykorzystanie surowca – ekonomika produkcji
Czego oczekujemy ?
- Zaangażowania w wykonywaną pracę.
- Pracy w trybie zmianowym.
-Umiejętności posługiwania się narzędziami pomiarowymi.
-Samodzielności i dobrej organizacji pracy.
-Komunikatywności i umiejętności pracy w zespole.
-Umiejętności techniczne w zakresie automatyki, robotyki będą dodatkowym atutem.
Dlaczego warto do nas dołączyć ?
-Umowa o pracę - stabilne zatrudnienie w nowoczesnej i dynamicznie rozwijającej się firmie, która jest liderem w swojej branży w Europie.
- Przejrzysta ścieżka kariery oparta na Twoim potencjale, wiedzy i kompetencjach
-Wsparcie mentora podczas okresu wdrożenia oraz pomoc doświadczonych specjalistów, którzy są gotowi podzielić się swoją wiedzą i doświadczeniem.
-Wyjazdy i spotkania integracyjne , które pozwalają na lepsze poznanie się i zgranie zespołu.
- Atrakcyjne benefity (pakiet ubezpieczeniowy dla Ciebie i członków Twojej rodziny, karta MultiSport, itp.)
Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych pod wskazany link.
Administratorem danych jest AiFO Components sp. z o.o. SKA z siedzibą w Bochnia 32-700, ul. Łany 23. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych